Antalya Büyükşehir Belediyesi çalışanlarının geçmiş yıllarda aldığı ikramiyelerin maaşlarından geri kesilmesiyle ilgili tartışma sürüyor. Tüm Yerel-Sen Antalya Temsilcisi Hasan Balık, sendikanın kesintilere karşı olduğunu belirterek çalışanların mağdur edilmemesi için belediye yönetimiyle görüşmeler yaptıklarını ve konuyla ilgili hukuki süreçleri takip ettiklerini açıkladı.
“BİZ BU KESİNTİLERE KARŞIYIZ”
Tüm Yerel-Sen Antalya Temsilcisi Hasan Balık, Büyükşehir Belediyesi çalışanlarının geçmiş yıllarda aldığı ikramiyelerin maaşlarından kesilmesine ilişkin yazılı açıklama yaptı. Balık, sendikanın kesintiler konusundaki tutumunun başından beri değişmediğini belirterek, “Biz bu kesintilere karşıyız” dedi.
Geçmişte yapılan ödemelerin kendiliğinden verilen ödemeler olmadığını savunan Balık, bunların sendikal mücadele, görüşmeler ve talepler sonucunda elde edilen kazanımlar olduğunu ifade etti. Balık, “Dolayısıyla bugün geri alınmasına karşı çıktığımız şey, dün kazanılması için mücadele ettiğimiz çalışan hakkıdır” ifadelerini kullandı.
BELEDİYE YÖNETİMİYLE GÖRÜŞMELER YAPILDI
Konunun gündeme gelmesinin ardından Antalya Büyükşehir Belediyesi yetkilileriyle görüşmeler yaptıklarını belirten Balık, kesinti yapılmaması ve çalışanların mağdur edilmemesi yönündeki görüşlerini belediye yönetimine ilettiklerini söyledi. Balık, mevcut idari ve hukuki imkânların çalışanlar lehine değerlendirilmesini istediklerini belirtti.
“KESİNTİ YAPILMASI HUKUKİ SÜRECİN BİTTİĞİ ANLAMINA GELMİYOR”
Söz konusu ödemeler ve kamu zararı değerlendirmeleriyle ilgili belediye nezdinde devam eden hukuki süreçleri takip ettiklerini belirten Balık, maaşlardan kesinti yapılmasının hukuki süreçlerin sona erdiği anlamına gelmediğini söyledi. Balık, çalışanlar lehine ortaya çıkabilecek hukuki ve idari gelişmelerin takipçisi olacaklarını belirterek, “Bugün maaşlardan kesinti yapılıyor olması, bu konudaki hukuki süreçlerin ve itirazların sona erdiği anlamına gelmemektedir” dedi. Balık ayrıca kesintinin yapılmış olmasının Tüm Yerel-Sen’in uygulamayı kabul ettiği anlamına gelmediğini vurguladı.
“MÜZAKERE ETMEK TESLİM OLMAK DEĞİL”
Sendikanın belediye yönetimiyle yaptığı görüşmeler ve hukuki süreç takibinin farklı yorumlanmaması gerektiğini belirten Balık, açıklamasında “Müzakere etmek teslim olmak değildir. Hukuki süreçleri takip etmek sessiz kalmak değildir. Sonuç alınamaması da yapılan işlemi kabul etmek değildir” ifadelerini kullandı. Balık ayrıca Antalya Büyükşehir Belediyesi’nin içinde bulunduğu idari ve hukuki sürecin de dikkate alınması gerektiğini söyledi.
“BEDELİ ÇALIŞANLARA ÖDETİLMEMELİ”
Balık, belediyenin hukuki ve idari sorumluluk kaygılarıyla çalışanların ekonomik kayba uğramasının ayrı değerlendirilmesi gerektiğini savundu. “İdarenin hukuki ve idari sorumluluk kaygısının bedeli çalışanlara ödetilmemelidir” diyen Balık, geçmişte çalışana ödenmiş ve çalışanın bütçesine girmiş bir kazanımın bugün maaştan geri alınmasına sendikal olarak karşı olduklarını söyledi.
“SENDİKALAR REKABETİN MALZEMESİ YAPILMAMALI”
Son dönemde Tüm Yerel-Sen’in ikramiye kesintilerini desteklediği yönünde bir algı oluşturulmaya çalışıldığını belirten Balık, bu iddiayı kabul etmediklerini ifade etti. Balık, “Tüm Yerel-Sen’in bu kesintileri desteklediğine, kabul ettiğine veya çalışanların parasının geri alınmasını savunduğuna ilişkin tek bir açıklama, karar, tutanak ya da belge varsa kamuoyuyla paylaşılmalıdır” dedi. Çalışanların yaşadığı durumun sendikalar arasındaki rekabetin konusu haline getirilmemesi gerektiğini belirten Balık, sendikanın odağının çalışanların hakları olduğunu söyledi.
“KALICI SOSYAL KAZANIMLAR OLUŞTURMALIYIZ”
Yaşanan sürecin gelecekteki sendikal çalışmalar açısından da değerlendirilmesi gerektiğini belirten Balık, hukuki ve idari zemini daha güçlü, sürdürülebilir sosyal kazanımların artırılması gerektiğini söyledi. Balık, “Çalışana bugün verilip yarın kamu zararı tartışmasıyla geri istenebilecek ödemelerin yanında; hukuki ve idari zemini güçlü, sürdürülebilir ve geri ödeme baskısı oluşturmayacak kalıcı sosyal kazanımları çoğaltmak zorundayız” ifadelerini kullandı.
ULAŞIM KARTI VE SOSYAL İMKANLAR İÇİN ÇALIŞMA
Tüm Yerel-Sen olarak çalışanların ekonomik ve sosyal haklarına yönelik çalışmalarını sürdürdüklerini belirten Balık, performans ödemelerini sendikal mücadelenin kazanımlarından biri olarak değerlendirdi. Balık ayrıca Antalya Büyükşehir Belediyesi ve ASAT’ta ulaşım kartı uygulamasının hayata geçirilmesi ve kapsamının genişletilmesi için çalışmalar yaptıklarını söyledi. Belediye iştiraklerinin sunduğu imkanlardan çalışanların daha avantajlı yararlanması, sosyal tesisler, restoranlar ve otoparklarda çalışanlar lehine uygulamalar oluşturulması için de görüşmelerin sürdüğünü belirtti.
“BİZ YALNIZCA BUGÜNÜN ÖDEMESİNİN DEĞİL, YARININ HAKKININ PEŞİNDEYİZ”
Bir sosyal hakkın yalnızca sağladığı maddi katkıyla değil, sürdürülebilir olmasıyla da değerlendirilmesi gerektiğini belirten Balık, açıklamasında şu ifadeyi kullandı: “Çünkü bir sosyal hakkın gerçek değeri yalnızca bugün sağladığı maddi katkıyla değil, yarın da korunabilmesiyle ölçülür. Biz yalnızca bugünün ödemesinin değil, yarın geri istenemeyecek hakkın peşindeyiz.”
“İKRAMİYE LÜTUF DEĞİL, EMEĞİN KARŞILIĞIDIR”
Açıklamasının sonunda çalışanların haklarını koruma ve geliştirme hedeflerini vurgulayan Balık, “Biz dün çalışanlarımız için kazanımlar elde ettik. Bugün bu kazanımları savunuyoruz. Yarın için daha güçlü ve kalıcı haklar üretmeye devam ediyoruz” dedi.
BÜLTEN
